Crée en 2016, MR 21 est un réseau de cadres et dirigeants engagés dans la RSE.

Son objectif : favoriser et valoriser les méthodes de « management responsable » qui améliorent l’ambiance de travail et l’implication au sein des entreprises, les comportements participatifs, responsables et ouverts, l’adhésion des collaborateurs, l’attention aux parties prenantes,  bref les dynamiques collectives.

Le Prix est ouvert à toute personne ou organisation qui a mis en œuvre de nouvelles démarches de management assurant l’adhésion collective au projet de l’entreprise.

Les critères de sélection :

  • Caractère innovant de la démarche en termes de management
  • Dimension collégiale et participative
  • Résolution d’une problématique de fonctionnement ou d’adhésion
  • Ouverture aux parties prenantes
  • Capacité à être déployée et à durer
  • Critère d’évaluation de la démarche définis par l’entreprise

Les Prix MR 21 seront attribués dans 2 catégories :

Catégorie A : moins de 250 salariés et moins de 50 millions d’euros de CA

Catégorie B : plus de 250 salariés et plus de 50 millions d’euros de CA

 

Reporters d’Espoirs à l’honneur de faire partie du jury pour la deuxième année consécutive. L’opportunité d’identifier des initiatives constructives.

 

> Postulez avant le 10 juin 2017 & retrouvez toutes les infos sur http://mr21.org/inscriptions-au-prix-mr21

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